在企业生产经营中，职业病危害因素如同 “隐形杀手”，可能威胁劳动者健康，还会给企业带来法律风险与经济损失。而职业卫生检测与评价，正是抵御这一 “杀手” 的关键防线。今天，我们就用一篇文章，把职业病危害因素检测与评价的核心知识讲透，帮企业厘清责任、规避风险。

职业卫生检测是指职业卫生技术服务机构为用人单位进行的职业病危害因素定期检测，为建设项目职业病危害评价和用人单位职业病危害现状评价进行的检测。 

职业病危害评价是指依据国家职业卫生有关法律、法规、规章、标准、规范等，运用职业卫生的理论和方法，对存在职业病危害的用人单位在生产（运行）过程中存在的主要职业病危害因素及其危害程度、对劳动者的健康影响、职业病防护设施和措施及效果、职业卫生管理等进行综合分析与评价，指出存在的主要问题，提出改进措施和建议，做出评价结论。 

而职业病危害评价根据建设项目的所处的建设阶段不同，又分为预评价、控制效果评价和现状评价。

✍重要提醒：无论是检测还是现状评价，都必须由取得相应资质的职业卫生技术服务机构开展，无资质机构出具的报告无效！

职业卫生检测与评价工作是国家实施职业病预防控制工作主要措施之一，是职业卫生技术服务工作的重要组成部分。其目的是充分了解工作场所的职业病危害因素分布与其浓度或强度，继而发现工作场所存在的隐患，保护职工的健康、促进经济健康发展。 

《职业病防治法》中规定，新建、扩建、改建建设项目和技术改造、技术引进项目可能产生职业病危害的。

（1）职业病危害一般的单位，3年1次 

（2）职业病危害严重的单位，1年1次

（3）必须由有资质的机构承担 

（4）未开展，责令限期改正，给予警告；逾期未改正的，处五万元以上二十万元以下的罚款

（1）存在职业病危害的建设项目都需要开展；

（2）在项目可行性研究阶段完成；

（3）不要求有资质的机构承担

（4）不需要行政部门审批、备案

（5）需要组织建设项目专家评审

（6）未开展的，给予警告责令限期改正；逾期不改正的，处十万元以上五十万元以下的罚款款，或停建、关闭

（1）存在职业病危害的建设项目都需要开展；

（2）在项目职业病防护设计阶段完成；

（3）不要求有资质的机构承担 ；

（4）不需要行政部门审批、备案；

（5）需要组织建设项目专家评审 ；

（6）未开展的，给予警告责令限期改正；逾期不改正的，处十万元以上五十万元以下的罚款款，或停建、关闭 。

（1）存在职业病危害的建设项目都需要开展；

（2）在竣工验收前完成；；

（3）不要求有资质的机构承担（涉及的检测需要资质）  （4）不需要行政部门审批、备案 

 （5）未开展的，给予警告责令限期改正；逾期不改正的，处十万元以上五十万元以下的罚款款，或停建、关闭 

（1）职业病危害一般的单位，可不用开展；

（2）职业病危害严重的单位，3年1次；

（3）必须由有资质的机构承担；

（4）未开展的，责令限期改正，给予警告；逾期未改正的，处五万元以上二十万元以下的罚款；情节严重的，责令停止产生职业病危害的作业，或者责令关闭